Законопроєкт №15432-1: Проєкт Закону про внесення змін до деяких законів України щодо удосконалення роботи уповноваженого органу у сфері організації та проведення азартних ігор та лотерейній сфері

№ 15432-1 · зареєстровано 29.07.2026
Ініціатор: Народний депутат України
Не підписаноКартка на сайті Верховної Ради
Помірно позитивнийРейтинг: +20

Короткий аналіз ініціативи: дозволити конкурси під час воєнного стану, посилити доброчесність працівників регулятора, розширити заборони щодо конфлікту інтересів — вигоди, ризики, практичні поради.

Грубо кажучи: держава хоче швидше і жорсткіше контролювати, хто керує ринком азартних ігор — навіть під час воєнного стану — і навести там жорсткіші правила доброчесності. Це виглядає добре на папері, але приховує ризики.

Що саме хочуть змінити і навіщо: пропонують три основні кроки. По‑перше — зробити виняток із загального правила воєнного стану і дозволити проводити конкурси та призначення в центральному органі, який регулює азартні ігри і лотереї; по‑друге — розширити підстави дисциплінарної відповідальності держслужбовців, додавши негативні висновки перевірок доброчесності та моніторингу способу життя; по‑третє — посилити заборони для керівництва регулятора: заборона володіти корпоративними правами та отримувати винагороди від операторів, тепер чітко включно з операторами державних лотерей і керівником як окремою категорією.

Навіщо це роблять: мотив — знизити корупційні ризики у секторі, де концентруються значні гроші, забезпечити прозорі конкурси (навіть у воєнний час) і мати інструменти для відсторонення недоброчесних працівників.

  • Вигоди: підвищення прозорості відбору кадрів у регуляторі (якщо конкурси справді будуть відкритими й об’єктивними); формально сильніші інструменти для відсторонення корупціонерів; чіткіша заборона для близьких зв’язків між регулятором і операторами, особливо державними лотереями.
  • Ризики: проведення конкурсів під час воєнного стану може стати формальністю або інструментом для швидких політично вмотивованих призначень; «моніторинг способу життя» — поняття нечітке і дає поле для зловживань або вибіркових перевірок; швидке введення правил без належних процедур забезпечення прозорості (комісії, критерії) підвищує ризик оскаржень і саботажу роботи органу.
  • Втрати / прямі й непрямі витрати: формально бюджетних видатків мало, але практично — витрати на організацію конкурсів, перевірки доброчесності, супровід судових спорів; бізнес може витратити час і гроші на приведення структур у відповідність (перегляд власності, розрив контактів з екс‑співробітниками регулятора тощо).
  • Кого це торкнеться: працівників і кандидатів у регулятор, операторів азартних ігор і державних лотерей, виробників обладнання та постачальників послуг, малі та середні оператори (конкурентні переваги можуть змінитися), громадськість, яка очікує чесного регулювання.
  • Наслідки для МСП: можуть виграти, якщо посилення доброчесності обмежить можливості великих гравців впливати на регулятора; але за умови, що конкурси і правила стануть дійсно прозорими. Інакше — додаткові вимоги і ризик бюрократичної невизначеності.
  • Наслідки для великого бізнесу: великі оператори та державні лотереї втратять можливість мати «рекет» через персонал регулятора; водночас вони будуть змушені витрачати ресурси на відповідність новим заборонам і на корпоративну чистоту.
  • Ризики корупції та зловживань: одразу двоякі — формально мінус для корупції, практично — додаткові інструменти тиску (використання перевірок доброчесності під політичні цілі, швидкі конкурси без публічних процедур).
  • Коли це запрацює: закон передбачає набрання чинності з дня, наступного за публікацією, і Кабмін має місяць на приведення актів — тобто дуже швидко, якщо парламент ухвалить.

Висновок: загалом ініціатива має позитивну ціль — підвищити доброчесність регулятора і зменшити конфлікт інтересів. Проте ефект залежатиме від деталей реалізації: якщо конкурси і перевірки робитимуться прозоро й обʼєктивно — це добре для суспільства; якщо ні — ризик заміни корупції на політичні призначення й зловживання перевірками.

Що робити вже зараз (практичні поради): для кандидатів та працівників регулятора — підготуйте повні декларації, документуйте джерела доходів і контакти; уникайте конфліктів інтересів і закривайте сумнівні структурні зв’язки з операторами. Для МСП та великих операторів — перевірте та, при потребі, реструктуруйте власність, аби уникнути формальних підстав для претензій; оновіть compliance‑політики. Для громадськості та антикорупційних організацій — наполягайте на відкритих конкурсах, публічних протоколах, чітких критеріях відбору та прозорих процедурах lifestyle‑перевірок. Для уряду — прописати чіткі, об’єктивні критерії перевірок доброчесності і механізми апеляцій, щоб уникнути зловживань.

Як цей законопроєкт вплине саме на вас?

Перше питання — безкоштовно. Відредагуйте текст, якщо потрібно.

Дати та стан проходження

  • 03.08.2026Надано для ознайомлення
  • 31.07.2026Направлено на розгляд Комітету
  • 29.07.2026Передано на розгляд керівництву
  • 29.07.2026Одержано Верховною Радою України

Отримайте юридичну допомогу прямо зараз

Оберіть зручний для вас спосіб отримання юридичної допомоги

Telegram бот